Wir legen noch
einen drauf!

Exklusive Vorteile: nur für RISEianer

Zusätzlich zu deinem Gehalt und den leistungsbezogenen Extras kommst du in den Genuss einiger Benefits und gezielter Förderungen, wenn du dich für RISE PARTNERS als Arbeitgeber entscheidest.

Bei der Auswahl unserer Benefits steht für uns immer die Förderung von Nachhaltigkeit, Gesundheit und Wellbeing im Fokus.

Unsere Benefits

Für deine Karriere

Wir möchten, dass du deine persönlichen Ziele erreichst und bei uns Karriere machst. Daher planen wir gemeinsam deine Karriereschritte. Beim Erreichen deines Berufsziels z.B. als Steuerberater oder Steuerfachwirt unterstützen wir dich finanziell und mit einem maßgeschneiderten Arbeitszeitmodell. Umfassende Fachliteratur und unser strukturiertes Weiterbildungsprogramm beschleunigen deine Karriere zusätzlich.

Für deine Mobilität

Wir erstatten die Kosten für dein ÖPNV-Ticket, weil wir als Kanzlei so wenige Emissionen wie möglich verursachen wollen – und dazu gehört auch die Anfahrt unserer Mitarbeiter ins Büro. Für PKW-Nutzer stellen wir Parkplätze in der Tiefgarage zur Verfügung. Tankstellen für E-Autos gibt es direkt am Gebäude.

Für deine Familie

Manchmal ändern sich Lebensumstände ganz überraschend. Wir unterstützen dich mit einem individuell zugeschnittenen Arbeitszeitmodell, damit du die Lage meistern kannst. Als passionierte Gründer freuen wir uns, wenn du dich dafür entscheidest, eine Familie zu gründen. Die Betreuungskosten für deinen Nachwuchs bezuschussen wir, damit du deine beruflichen Ziele bestmöglich mit dem Familienleben in Einklang bringen kannst.

Für deine Familie

Als passionierte Gründer freuen wir uns natürlich, wenn du dich dafür entscheidest, eine Familie zu gründen. So sehr sogar, dass wir uns erlauben, euch zur Hochzeit und/oder Geburt eures Kindes finanziell zu unterstützen. Auch Betreuungskosten bezuschussen wir, damit du deine beruflichen Ziele bestmöglich mit dem Familienleben in Einklang bringen kannst.

Für deine Shoppingtour

Mit unserem Partner „Corporate Benefits“ sicherst du dir den besten Deal für deinen Einkauf: Ob Technik, Mode, Reisen, Events oder sogar Finanzprodukte und Autos – als Mitarbeiter von RISE PARTNERS kannst du schonungslos sparen.

Für dein leibliches Wohl

In unseren gut ausgestatteten Küchen und unserer Lounge findest du eine reichhaltige Getränkeauswahl, die dir zu jeder Tageszeit den richtigen Input gibt. Frisches Obst und 10% Rabatt in unserem Lieblingsbistro helfen bei einer ausgewogenen Ernährung, wobei es zum Afterwork auch mal – ganz unausgewogen – eine Runde Pizza und Bierchen gibt.

Für dein Bike

So gehen Klimaschutz und Wohlbefinden Hand in Hand: Sichere dir mit unserem Bikeleasing-Programm dein Traumrad. Ob E-Bike, Lastenrad, Gravelbike oder stinknormaler Drahtesel – wir bezuschussen deine Leasingraten und übernehmen die Kosten für Inspektionen und Versicherung.

Für deine Shoppingtour

Mit unserem Partner „Corporate Benefits“ sicherst du dir den besten Deal für deinen Einkauf: Ob Technik, Mode, Reisen, Events oder sogar Finanzprodukte und Autos – als Mitarbeiter von RISE PARTNERS kannst du hemmungslos sparen.

Für dein HOmeoffice

Wir arbeiten hybrid, teils in unserem hochwertig ausgestatteten Büro, teils im Homeoffice. Dafür haben wir eine Struktur für Mobil- und Präsenzarbeit geschaffen, die Arbeitsplatzflexibilität bietet und gleichzeitig gelungene Zusammenarbeit sicherstellt. Damit du auch von zuhause aus bestmöglich arbeiten kannst, geben wir dir die passende Ausstattung: Laptop, Monitor, Headset, ggf. Diensthandy, etc.

Für dein Wohlbefinden

Unser Gesundheitsmanagement zielt darauf ab, unseren Mitarbeitern eine in allen Dimensionen gesunde Arbeitsumgebung zu bieten. Weil die Tätigkeit am Bildschirmarbeitsplatz auf Dauer belastend für den Körper sein kann, sorgen wir mit Sportangeboten, regelmäßigen Ergonomie-Trainings und hochwertigen Büromöbeln für Ausgleich. Außerdem denken wir an die Zukunft und bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge.

Für unser Miteinander

Wir treffen Entscheidungen zu kulturellen oder organisatorischen Fragen regelmäßig alle gemeinsam: Beispielsweise, wenn es um Team-Events, die Ausrichtung unserer sozialen Aktivitäten oder die Messung unseres CO2-Fußabdrucks geht. Wir fördern die Teilhabe an der Entwicklung unserer Kanzlei bewusst auf allen Ebenen – sei es durch Abstimmungen, Workshops oder im täglichen Dialog.